结果概述
司机主张未休年假工资、停工待岗工资、经济补偿金、失业保险损失等十余项高额赔偿。律师代理校车企业应诉，从每日实际工作时长、用工模式切入，充分论证双方属于非全日制用工关系，仲裁仅确认双方存在劳动关系，其余十余项高额赔偿诉求全部驳回，为企业挽回大额经济损失。
处理要点
- 从每日实际工作时长切入，论证非全日制用工关系
- 逐项反驳年假、待岗工资、补偿金、失业保险损失主张
基本案情
司机主张高额未休年假工资、停工待岗工资、解除劳动关系经济补偿金、失业保险损失等多项赔偿。律师代理校车企业应诉，从每日实际工作时长、用工模式切入，充分论证双方属于非全日制用工关系，最终仲裁仅确认双方存在劳动关系，劳动者其余十余项高额赔偿诉求全部驳回，为企业挽回大额经济损失。
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